…in einer 4-Tage-Woche
Genieße jede Woche 3 freie Tage und die Möglichkeit deine Freizeit flexibler zu gestalten.

In unserem Haven Mountain Retreat dreht sich alles um das Thema Urlaubs-Freiheit in den Bergen. Von unserer spektakulären Dachterrasse schaust du direkt auf das Pistentreiben von Alpendorf in Snow Space Salzburg und siehst in das Panorama des Salzachtals. Es erwartet dich ein inspirierender Arbeitsplatz, an dem sowohl deine fachlichen Stärken als auch deine Persönlichkeit geschätzt werden. Wir legen Wert auf eine gute Zusammenarbeit, Offenheit und gegenseitigen Respekt.

HAVEN Alpendorf – familiengeführtes Aparthotel. Werde Teil der Haven-Family.

Arbeitszeitmodelle: 4-Tage Woche (11 Stunden je Schicht) oder 5/6-Tage Woche.

Beschäftigung ab Dezember 2022.

Das Restaurant deck7 mit seiner abwechslungsreichen Küche lädt zum Genießen ein. Hinter deck7 steht das Team der Höllwart Hotelfamilie. Der Service ist ungezwungen sympathisch.

Mitverantwortlich führt das Barservice, sowie die Getränkezubereitung im Restaurant und kümmert sich darum, dass das Team alles hat was es braucht, sodass das Angebot dem Team & Gästen Freude bringt.

Was beinhaltet die Stelle, kurz zusammengefasst:

• Du bist Ansprechpartner in Sachen Drinks für das Team und unsere Gäste
• Du sorgst in Zusammenarbeit mit dem Team dafür, dass unsere Gäste glücklich und zufrieden sind
• Du arbeitest selbstständig und ruhig, auch wenn das Restaurant gut besucht ist
• Du hast Verantwortung für deine Arbeitsplatz und deinen Abrechnungen
• Du bist auch bereit in Zeiten, wo die Bar wenig besucht ist eine Tisch-Station zu übernehmen

On-Top für Mitarbeiter mit außerordentlichen Stärken:

• Arbeite Vollzeit bei vollem Lohnausgleich an nur 4 Tagen – 11 Stunden je Tag
• 15% Nachtzuschlag, wenn Du zwischen 23:00 Uhr und 06:00 Uhr arbeitest
• Lerne alle Hotels der Höllwart Hotelfamilie kennen, übernachte zu Sonderkonditionen
• Übertarifliche Bezahlung basierend auf den Kollektivvertrag in Österreich

Fachliche Stärken von Vorteil, aber kein Muss:

• Begeisterung für gutes Essen, Drinks, Wein und neue Konzepte
• Führungsqualitäten, Teamplayer
• Ausbildung im Restaurantfach, Berufserfahrung, Fachkenntnisse

Arbeitszeitmodelle: 4-Tage Woche (11 Stunden je Tag) mit vollem Lohnausgleich oder 5/6-Tage Woche.

Beschäftigung ab Dezember 2022.

Das Restaurant deck7 mit seiner abwechslungsreichen Küche lädt zum Genießen ein. Hinter deck7 steht das Team der Höllwart Hotelfamilie. Der Service ist ungezwungen sympathisch.

Der Chef de Rang ist verantwortlich für seine Station, das beinhaltet die Vorbereitung, den Verkauf, Bestellaufnahme, Buchung und Service von Getränken und Speisen. Er kümmert sich darum, dass unsere Gäste alles haben was sie brauchen.

Was beinhaltet die Stelle, kurz zusammengefasst:

• Du bist Ansprechpartner in Sachen Essens und Drinks für unsere Gäste
• Du sorgst in Zusammenarbeit mit dem Team dafür, dass unsere Gäste glücklich und zufrieden sind
• Du arbeitest selbstständig und ruhig, auch wenn das Restaurant gut besucht ist
• Du hast Verantwortung für deine Arbeitsplatz und deinen Abrechnungen

On-Top für Mitarbeiter mit außerordentlichen Stärken:

• Arbeite Vollzeit bei vollem Lohnausgleich an nur 4 Tagen – 11 Stunden je Schicht
• 15% Nachtzuschlag, wenn Du zwischen 23:00 Uhr und 06:00 Uhr arbeitest
• Lerne alle Hotels der Höllwart Hotelfamilie kennen, übernachte zu Sonderkonditionen
• Übertarifliche Bezahlung basierend auf den Kollektivvertrag in Österreich

Fachliche Stärken von Vorteil, aber kein Muss:

• Begeisterung für gutes Essen, Drinks, Wein und neue Konzepte
• Lösungsorientiert, Kommunikativ & Teamplayer
• Ausbildung im Restaurantfach, Berufserfahrung, Fachkenntnisse

Arbeitszeitmodelle: in Voll- und Teilzeit 5/6-Tage Woche.

Beschäftigung ab Dezember 2022.

Das Restaurant deck7 mit seiner abwechslungsreichen Küche lädt zum Genießen ein. Das Frühstück findet von 7.30 – 10.30 Uhr statt. Angeboten wird ein ausgewähltes Buffet, sowie kleine servierte Frühstücksspeisen. Hinter deck7 steht das Team der Höllwart Hotelfamilie. Der Service ist ungezwungen sympathisch.

Der Frühstückskoch ist verantwortlich für das Frühstücksbuffet und das Zubereiten von Frühstücksspeisen, das beinhaltet die Vorbereitung, Zubereitung sowie die Betreuung de Buffets. Er kümmert sich mit dem Frühstücksservice Hand in Hand darum, dass unsere Gäste am Morgen alles haben was sie für einen guten Start in den Tag brauchen.

Was beinhaltet die Stelle, kurz zusammengefasst:

• Du bist Ansprechpartner in Sachen Frühstück für unser Team
• Du sorgst in Zusammenarbeit mit dem Team dafür, dass unsere Gäste glücklich und zufrieden sind
• Du arbeitest selbstständig und ruhig, auch wenn das Restaurant gut besucht ist
• Du hast Verantwortung für deinen Arbeitsplatz und die Frühstücksküche am Morgen

On-Top für Mitarbeiter mit außerordentlichen Stärken:

• Lerne alle Hotels der Höllwart Hotelfamilie kennen, übernachte zu Sonderkonditionen
• Übertarifliche Bezahlung basierend auf den Kollektivvertrag in Österreich

Fachliche Stärken von Vorteil, aber kein Muss:

• Begeisterung für Essen und neue Konzepte
• Aufmerksamkeit & Teamplayer

Ausbildung im Küchenbereich, Berufserfahrung, Fachkenntnisse

Arbeitszeitmodelle: Voll- oder Teilzeit mit 4/5/6-Tage Woche.

Beschäftigung ab Dezember 2022.

Das Restaurant deck7 mit seiner abwechslungsreichen Küche lädt zum Genießen ein. Das Frühstück findet von 7.30 – 10.30 Uhr statt. Angeboten wird ein ausgewähltes Buffet, sowie kleine servierte Frühstücksspeisen. Hinter deck7 steht das Team der Höllwart Hotelfamilie. Der Service ist ungezwungen sympathisch.

Mitverantwortlich sorgt der Frühstücksservice für das Aufbauen, Abbauen und Befüllen des Buffets, sowie Kaffee und Bestellungen am Tisch. Es kümmert sich darum, dass der Frühstücksgast alles hat was er für einen guten Start in den Tag braucht.

Was beinhaltet die Stelle, kurz zusammengefasst:

• Du sorgst in Zusammenarbeit mit dem Team dafür, dass unsere Gäste glücklich und zufrieden in den Tag starten
• Du arbeitest selbstständig und ruhig, auch wenn das Restaurant gut besucht ist
• Du hast Verantwortung für deine Station, das Buffet und deinen Abrechnungen

On-Top für Mitarbeiter mit außerordentlichen Stärken:

• Lerne alle Hotels der Höllwart Hotelfamilie kennen, übernachte zu Sonderkonditionen
• Übertarifliche Bezahlung basierend auf den Kollektivvertrag in Österreich

Fachliche Stärken von Vorteil, aber kein Muss:

• Begeisterung für Essen, Drinks und neue Konzepte
• Aufmerksamkeit & Teamplayer
• Ausbildung im Restaurantfach, Berufserfahrung, Fachkenntnisse

Arbeitszeitmodelle: 4-Tage Woche (11 Stunden je Schicht) oder 5/6-Tage Woche.

Beschäftigung ab Dezember 2022.

Das Restaurant deck7 mit seiner abwechslungsreichen Küche lädt zum Genießen ein. Ein Individuelle Systemgastronomie-Konzept mit ausgewählten Gerichten, sowie reduzierte Speise-Karte. Hinter deck7 steht das Team der Höllwart Hotelfamilie. Der Küche ist schmackhaft unkompliziert, der Service ist ungezwungen sympathisch.

Der Küchenchef führt die Abteilung Küche und kümmert sich darum, dass das Team alles hat, was es braucht, sodass das Kulinarik-Angebot dem Team & Gästen Freude bringt.

Was beinhaltet die Stelle, kurz zusammengefasst:

• Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf in der Küche, saubere administrative Abläufe, wie Inventur, Dienstplanung, Abrechnungen
• Du übernimmst die unternehmerische Verantwortung deines Küchen-Teams
• Du sorgst dafür, dass unsere Gäste glücklich und zufrieden sind
• Du bist Ansprechpartner für das Team und behältst auch Ruhe, wenn das Restaurant gut gefüllt ist
• Du stehst dem Team in kniffligen Situationen mit Lösungen, sowie einem Lächeln zur Seite

On-Top für Mitarbeiter mit außerordentlichen Stärken:

• Arbeite Vollzeit bei vollem Lohnausgleich an nur 4 Tagen – 11 Stunden je Tag
• 15% Nachtzuschlag, wenn Du zwischen 23:00 Uhr und 06:00 Uhr arbeitest
• Lerne alle Hotels der Höllwart Hotelfamilie kennen, übernachte zu Sonderkonditionen
• Übertarifliche Bezahlung basierend auf den Kollektivvertrag in Österreich

Fachliche Stärken von Vorteil, aber kein Muss:

• Begeisterung für gutes Essen und neue Konzepte
• Führungsqualitäten, Teamplayer
• Ausbildung im Küchenfach, Berufserfahrung, Fachkenntnisse

Arbeitszeitmodelle: 4-Tage Woche oder 5/6-Tage Woche.

Beschäftigung ab Dezember 2022.

Das Restaurant deck7 mit seiner abwechslungsreichen Küche lädt zum Genießen ein. Hinter deck7 steht das Team der Höllwart Hotelfamilie. Der Service ist ungezwungen sympathisch.

Mitverantwortlich führt der Restaurant Manager die Abteilung Restaurant und kümmert sich darum, dass das Team alles hat was es braucht, sodass das Angebot dem Team & Gästen Freude bringt.

Was beinhaltet die Stelle, kurz zusammengefasst:

• Du übernimmst die Einsatzplanung des Teams
• Du sorgst dafür, dass unsere Gäste glücklich und zufrieden sind
• Du hast Verantwortung für die Kasse, sowie Abrechnungen
• Du bist Ansprechpartner für das Team und behältst auch Ruhe, wenn das Restaurant gut gefüllt ist
• Du stehst dem Team in kniffligen Situationen mit Lösungen, sowie einem Lächeln zur Seite

On-Top für Mitarbeiter mit außerordentlichen Stärken:

• Arbeite Vollzeit bei vollem Lohnausgleich an nur 4 Tagen – 11 Stunden je Tag
• 15% Nachtzuschlag, wenn Du zwischen 23:00 Uhr und 06:00 Uhr arbeitest
• Lerne alle Hotels der Höllwart Hotelfamilie kennen, übernachte zu Sonderkonditionen
• Übertarifliche Bezahlung basierend auf den Kollektivvertrag in Österreich

Fachliche Stärken von Vorteil, aber kein Muss:

• Begeisterung für gutes Essen, Drinks, Wein und neue Konzepte
• Führungsqualitäten, Teamplayer
• Ausbildung im Restaurantfach, Berufserfahrung, Fachkenntnisse

Arbeitszeitmodelle: 4-Tage Woche (11 Stunden je Tag) oder 5/6-Tage Woche.

Beschäftigung ab Dezember 2022.

Das Restaurant deck7 mit seiner abwechslungsreichen Küche lädt zum Genießen ein. Hinter deck7 steht das Team der Höllwart Hotelfamilie. Der Service ist ungezwungen sympathisch.

Der Servicemitarbeiter Arbeitet Hand in Hand im Team, das beinhaltet die Vorbereitung, das Empfehlen von Speisen und Drinks, Bestellaufnahme am Tisch, Buchung und Service von Getränken und Speisen. Er kümmert sich darum, dass unsere Gäste alles haben was sie brauchen.

Was beinhaltet die Stelle, kurz zusammengefasst:

• Du bist Ansprechpartner in Sachen Essen und Drinks für unsere Gäste
• Du sorgst in Zusammenarbeit mit dem Team dafür, dass unsere Gäste glücklich und zufrieden sind
• Du bereitest die Station vor und räumst sie auch wieder auf
• Du arbeitest selbstständig und ruhig, auch wenn das Restaurant gut besucht ist

On-Top für Mitarbeiter mit außerordentlichen Stärken:

• Arbeite Vollzeit bei vollem Lohnausgleich an nur 4 Tagen – 11 Stunden je Tag
• 15% Nachtzuschlag, wenn Du zwischen 23:00 Uhr und 06:00 Uhr arbeitest
• Lerne alle Hotels der Höllwart Hotelfamilie kennen, übernachte zu Sonderkonditionen
• Übertarifliche Bezahlung basierend auf den Kollektivvertrag in Österreich

Fachliche Stärken von Vorteil, aber kein Muss:

• Begeisterung für Menschen, gutes Essen, Drinks und neue Konzepte
• Lösungsorientiert, Kommunikativ & Teamplayer
• Ausbildung im Restaurantfach, Berufserfahrung, Fachkenntnisse

Arbeitszeitmodelle: 4-Tage Woche (11 Stunden je Schicht) oder 5/6-Tage Woche.

Beschäftigung ab November 2022.

In unserem Haven Mountain Retreat dreht sich alles um das Thema Urlaubs-Freiheit in den Bergen. Mit 34-luxus-Appartements sprechen wir Paare, Freundesgruppen und Familien an, die sich maximale Selbstbestimmung gemischt mit Luxus und geselliger Behaglichkeit wünschen. Wir liegen direkt an den Pisten des Snow Space Salzburg im Alpendorfer St. Johann, unsere Appartements haben 2-3 Zimmern und sind 51m² bis 87 m² groß, zudem bieten wir einen adults only Saunabereich, ein Sonnendeck mit beheiztem Freiluft-Pool sowie ein ganztägig geöffnetes Restaurant mit Bar und Außenterrasse an. Es erwartet dich ein inspirierender Arbeitsplatz, an dem sowohl deine fachlichen Stärken als auch deine Persönlichkeit geschätzt werden. Wir legen Wert auf eine gute Zusammenarbeit, Offenheit und gegenseitigen Respekt.

Hinter Haven steht das Team der Höllwart Hotelfamilie. Der Umgang mit dem Gast ist ungezwungen sympathisch.

Der Frontoffice-Agent sorgt mit zwei weiteren Kollegen am Empfang für einen reibungslosen Check-in, sowie Check-out der Gäste. Zudem ist er Ansprechpartner für jegliche Fragen & Wünsche zu Angeboten in der Region und im Haus.

Was beinhaltet die Stelle, kurz zusammengefasst:

• Du sorgst am Empfang nicht nur für zufriedene Gäste, sondern für begeisterte Gäste
• Du arbeitest selbstständig und ruhig, auch wenn die Gäste oftmals gleichzeitig an der Rezeption stehen
• Du bereitest deine Schicht vor und beendest sie mit einem aufgeräumten Front-Office

On-Top für Mitarbeiter mit außerordentlichen Stärken:

• Arbeite Vollzeit bei vollem Lohnausgleich an nur 4 Tagen – 11 Stunden je Tag
• Lerne alle Hotels der Höllwart Hotelfamilie kennen, übernachte zu Sonderkonditionen
• Übertarifliche Bezahlung basierend auf den Kollektivvertrag in Österreich

Fachliche Stärken von Vorteil, aber kein Muss:

• Du sprichst fließendes Deutsch und fortgeschritten Englisch
• Ausbildung im Hotelfach, Berufserfahrung, Fachkenntnisse
• Du hast schon mal mit Hotelprogrammen gearbeitet

Arbeitszeitmodelle: 45 Stunden (5-Tage-Woche) Sonstige Vereinbarungen zur Arbeitszeit:

Beschäftigung ab Dezember 2022.

In unserem Haven Mountain Retreat dreht sich alles um das Thema Urlaubs-Freiheit in den Bergen. Mit 34-luxus-Appartements sprechen wir Paare, Freundesgruppen und Familien an, die sich maximale Selbstbestimmung gemischt mit Luxus und geselliger Behaglichkeit wünschen. Wir liegen direkt an den Pisten des Snow Space Salzburg im Alpendorfer St. Johann, unsere Appartements haben 2-3 Zimmern und sind 51m² bis 87 m² groß, zudem bieten wir einen adults only Saunabereich, ein Sonnendeck mit beheiztem Freiluft-Pool sowie ein ganztägig geöffnetes Restaurant mit Bar und Außenterrasse an. Es erwartet dich ein inspirierender Arbeitsplatz, an dem sowohl deine fachlichen Stärken als auch deine Persönlichkeit geschätzt werden. Wir legen Wert auf eine gute Zusammenarbeit, Offenheit und gegenseitigen Respekt.

Hinter Haven steht das Team der Höllwart Hotelfamilie. Der Umgang mit dem Gast ist ungezwungen sympathisch.

Was beinhaltet die Stelle, kurz zusammengefasst:

• Optimaler Einsatz und Organisation der Mitarbeiter und externer Dienstleister
• Erhaltung und Verbesserung des Qualitätsstandards für den gesamten Arbeitsbereich
• Werterhaltende Pflege der anvertrauten Anlagen und Güter im Zuge der zu planenden Reinigungsarbeiten im Zuge des Geschäftsjahres
• Wirtschaftliche Verwaltung der Materialien und Erreichen des bestmöglichen Arbeitsergebnisses
• Steuerung von Einschulungsprozessen neuer Mitarbeiter
• Weiterentwicklung der Mitarbeiter durch Trainings verschiedenster Art
• Förderung einer guten Zusammenarbeit mit den Mitarbeitern
• Beachtung ergonomischer Grundlagen im Sinne der betrieblichen Gesundheitsvorsorge

Fachliche/Persönliche Stärken von Vorteil, aber kein Muss:

• Abgeschlossene Lehre oder gleichwertige Ausbildung im Bereich der Hotellerie, mehrjährige Ausführung dieser Position oder abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Gebäudereinigung
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Organisatorisches Talent
• Bereitschaft zu überdurchschnittlichen Leistungen mit hohem Qualitätsstandard
• Freude am Führen und Entwickeln von Mitarbeitern
• Führen der Lagerlogistik im Fachbereich
• Sicheres und gepflegtes Auftreten
• Bereitschaft zur Mitarbeit/Unterstützung bei den täglichen Abteilungsaufgaben
• Liebe zum Detail
• EDV Kenntnisse

Aufgaben/ Verantwortung:

• Mitarbeitereinsatz: Dienstplan, Urlaubsplanung
• Koordination von externen Dienstleistungen: Mitarbeiterbedarfsplanung, Einsatzplan, Kontrolle der Leistungsausführung
• Kontrolle der Leistungszahlen im Sinne der Standardisierung der Mitarbeitereinsatzplanung
• Respektvoller Umgang miteinander
• Kommunikationsschnittstelle zu allen Abteilungen und den Gästen
• Organisation und Koordination mit der Haustechnik im Sinne der Reparaturen und der Instandhaltung
• Kooperation und Koordination mit der Abteilung Rezeption inkl. Vertretungen im Rezeptionsdienst
• Lager- und Depotverwaltung sowie Einkauf aller in der Abteilung benötigten Materialien, Inventur
• Management der Wäscheanlieferung: Qualitäts- & Mengenkontrolle, sowie Reklamationsorganisation
• Lieferschein- und Rechnungseingangsprüfung
• Veranlassen von Reparaturen, Nachbestellungen für die Depots, Auftragsvergabe an Fremdfirmen (bis zur Auftragshöhe von EUR 300,00 ansonsten Rücksprache mit der Geschäftsleitung)
• Auswahl und Betreuung von Blumen und Pflanzen; Pflanzenbestückung nach Erfordernis ergänzen

Befugnisse:

• Weisungsbefugnis gegenüber den Mitarbeitern der Abteilung
• Mitspracherecht bei der Einstellung von Etagenmitarbeitern sowie bei der Auflösung von Arbeitsverhältnissen
• Vergabe der Berechtigung für bestimmte Schlüssel
• Selbstständige Beschaffung des laufenden Bedarfs bis zu einem bestimmten Betrag lt. Lagerliste/Bestückungslisten